Værd at vide
Nyheder, artikler og viden om juraen i din hverdag og din virksomhed.
- Brancher
- Erhverv
- Rets- og voldgiftssager
- Den offentlige sektor
- M&A
- Bestyrelsesarbejde
- Coronavirus / Covid-19
- Ansættelsesret
- Corporate
- Entrepriseret & byggeprojekter
- Erhvervsejendomme
- Immaterialret
- Inkasso
- Konkurs/Rekonstruktion
- Kontrakter & Risk Management
- Persondataret
- Regres
- Tvangsauktioner
- Virksomhedsoverdragelse
- Ikke kategoriseret
- Privat
Er du blevet stævnet?
At blive stævnet i en civil retssag kan virke uoverskueligt – især hvis man ikke før har haft kontakt med retssystemet. Det er vigtigt at reagere hurtigt og korrekt, når du modtager en stævning.
Status på nynedsættelser
Alle bør være bekendt med praksisoverenskomsternes mulighed for udmøntning af nynedsættelser, men hvad er status herpå?
Seneste nyheder og viden
Ny motorvej vest om Viborg
Den 20. februar 2025 blev der truffet beslutning om vejføringen af den midtjyske motorvej på strækningen Klode Mølle – Viborg – Løvel. Bliver du påvirket af dette, så har Penta Advokater stor erfaring med ekspropriationssager.
Gratis individuelt møde om fremtidsfuldmagter og testamenter
Vi holder gratis møder i marts og april, hvor du kan booke et individuelt og uforpligtende møde om fremtidsfuldmagt og/eller testamente.
Opsigelse i forbindelse med graviditet og fødsel – stor godtgørelse til medarbejder på barselsorlov
I en ny dom fra Østre Landsret var omdrejningspunktet, at et selskab havde opsagt en kvindelig medarbejder, som havde været ansat i ca. 15 år, under afholdelse af barselsorlov.
Skattefrie gaver til familiemedlemmer i 2025 – hvor meget og til hvem?
Hvor meget må man give i gave til forskellige familiemedlemmer? Den afgiftsfrie grænse afgøres af den familiære relation til modtageren.
Nye muligheder for iværksættere
Folketinget har netop vedtaget lovforslag L71, der implementerer centrale initiativer fra Iværksætterpakken. Formålet er at styrke iværksætteri i Danmark ved at lette adgangen til kapital for små og mellemstore virksomheder.
Nye krav om udenlandske medarbejdere og boliger til medarbejdere
De nye regler skal primært modvirke, at der anvendes illegal arbejdskraft, og at udlændinge arbejder til lavere lønninger og under uacceptable forhold.